Sólo 5 de cada 10 empresas invierten en capacitación

Un sondeo denominado Workmonitor, realizado por la firma de recursos humanos Randstad Holding, revela que sólo 5 de cada 10 empresas e instituciones de nuestro país invierten en capacitación.

La encuesta sostiene que los empresarios mexicanos prefieren invertir en maquinaria, mobiliario y equipos de cómputo, pero para utilizar cualquiera de estos equipos invierten una preparación mínima.

Randtad advierte que la inversión en capacitación y estímulos para los empleados es una decisión que asegura un mejor desempeño a largo plazo para las empresas.

“Sin embargo, en México, en muchas ocasiones las organizaciones no invierten en capacitar a su personal, no sólo por la cuestión económica (se considera un gasto inútil), sino por el miedo de que el personal abandone la compañía, una vez que se encuentre capacitado para lograr una mejor posición laboral”, destaca la encuesta.

Por lo pronto, en México, sólo 5 de cada 10 encuestados manifestaron que su empresa invierte lo suficiente en formación educacional, colocando a México justo en la media de la muestra.

El porcentaje de empresas que invierten en capacitación por país:

  • India             (75)
  • Luxemburgo (68)
  • Bélgica         (65)
  • México          (50)
  • Hungría        (36)
  • Grecia           (39)
  • Argentina      (40)
  • Japón           (40)

(Mexican Bussines Web)

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